Angebote für akademische Führungskräfte
Im Rahmen der akademischen Personal- und Kompetenzentwicklung haben akademische Führungskräfte die Möglichkeit, verschiedene Angebote in Anspruch zu nehmen:
- Workshops oder Veranstaltungen im Rahmen der Reihe "Fokus Führung",
- ein individuelles Führungskräfte-Coaching
- sowie die (Ko-) Finanzierung von Fortbildungen externer Anbieter, die zur Weiterentwicklung von Führungskompetenzen dienen.
Die genannten Angebote richten sich an Nachwuchsgruppenleiter*innen, Tenure- und Career-Track-Professor*innen und Professor*innen.
Damit wollen wir akademische Führungskräfte bestmöglich unterstützen. Alle Angebote im Rahmen der akademischen Personal- und Kompetenzentwicklung sind gebührenfrei, richten sich jedoch ausschließlich an Mitglieder der Universität Erfurt.
Detailinformationen sowie die Möglichkeit zur Anmeldung finden Sie in den folgenden Abschnitten.
Fokus Führung - Workshops und Veranstaltungen
Im Rahmen der Reihe "Fokus Führung" erhalten Sie innerhalb von kurzen Veranstaltungen oder Workshops Informationen, die für Ihre Rolle als Führungskraft relevant sein können. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, sich mit anderen Führungskräften auszutauschen.
Aufgrund des Kurzformats (1,5 Stunden) liegt der Schwerpunkt der Workshops auf Impulsen. Im Vordergrund stehen Anregungen und Denkanstöße, eine vertiefte Bearbeitung der Themen wäre im Rahmen eines Führungskräfte-Coachings möglich.
Folgende Themen werden u.a. im Rahmen von "Fokus Führung" behandelt:
- Aufgaben und Grenzen als Führungskraft
- Als Professor*in überlastet? Reduzieren, fokussieren und delegieren als Methoden der Entlastung
- Hybrides Arbeiten – Führung zwischen Homeoffice und Büro
Informationen zu den nächsten Angeboten und die Möglichkeit zur Anmeldung findet man im unten stehenden Kalender.
Führungskräfte-Coaching
Ziele und Nutzen
Beim Führungskräfte-Coaching können Sie zusammen mit einem qualifizierten und professionellen Führungscoach (extern) höchst individuell Aspekte der eigenen Führungsposition und -rolle in den Blick nehmen. Das Coaching bietet sich beispielsweise an, wenn Sie neu in dieser Position sind, Ihr eigenes Führungsverhalten reflektieren oder die eigenen Führungskompetenzen ausweiten oder ausdifferenzieren wollen. Auch der Umgang mit Konflikt- und Krisensituationen als Führungskraft oder die Herausforderungen, die heute noch immer damit einhergehen, als Frau eine Führungsrolle zu übernehmen bzw. innezuhaben, können im Rahmen des Coachings intensiv bearbeitet werden.
Ablauf
Bei Interesse an einem individuellen Coaching, füllen Sie bitte das Anmeldeformular aus.
Nach Eingang Ihrer Anfrage benachrichtigen wir Sie, ob ein Coaching stattfinden kann. Bei Zusage erhalten Sie von uns Vorschläge, wer als Coach*in in Frage kommen könnte. Sie kontaktieren einen oder mehrere Coaches für ein Kennenlerngespräch. Danach teilen Sie uns Ihre Präferenz mit und wir kümmern uns um das Vertragliche, sodass Sie zeitnah Termine mit dem/ der Coach*in vereinbaren können.
Es können bis zu 6 Coachingsitzungen à 60 Minuten finanziert werden.
Nach allen erfolgten Sitzungen geben Sie den Dokumentationsbogen bei uns ab.
Sowohl im Rahmen der Antragstellung als auch im Coaching-Prozess wird Ihr Anliegen selbstverständlich absolut vertraulich behandelt!
Anmeldung
Hier geht es zur Anmeldung für ein Führungskräfte-Coaching.
(Ko-) Finanzierung von Fortbildungen
Es besteht die Möglichkeit, eine (Ko-) Finanzierung für Fortbildungen externer Anbieter zu beantragen, die sich mit Führung in der Wissenschaft beschäftigen.
Kommen Sie bei Interesse bitte auf Frau Frank zu: akademische-qualifizierung@uni-erfurt.de
Beispielhaft sei das Angebot “Führung in der Wissenschaft 2025/26 – Innovative, nachhaltige Leadership-Konzepte für Professorinnen” genannt. Dabei handelt
es sich um eine hochschulübergreifende, modulare Weiterbildung für Professorinnen zum Auf- und Ausbau des eigenen Führungsportfolios.
Informationen dazu finden Sie unter https://www.uni-bielefeld.de/uni/einrichtungen-organisation/grace/professors/veranstaltungen/fiw/?__toolbar=1
Nächste Angebote
Unabhängig vom speziellen Angebot können akademische Führungskräfte auch an einzelnen Veranstaltungen des Akademischen Qualifizierungsprogramms teilnehmen.
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